IALANAPIA Veneto s.r.l. impresa sociale, non ha scopo di lucro e si propone di realizzare finalità d’interesse generale, attraverso l’esercizio di attività economiche organizzate al fine della produzione e dello scambio di beni e servizi di utilità sociale ed ha per oggetto lo svolgimento di attività di formazione e di orientamento scolastico e lavorativo. Il 24/05/2012 acquisisce per “cessione d’azienda” le attività di ANAPIA Regionale del Veneto Associazione dalla quale “eredita” le finalità che sono quelle di “provvedere alla formazione professionale, culturale e civica dei lavoratori nonché delle persone di tutte le categorie, con particolare riguardo al settore dell’industria, dell’agricoltura, del commercio e dei servizi ivi compreso il settore sociale”.
ANAPIA era stata promossa dall’UCI (Unione Coltivatori Italiani) ed ha operato sul territorio veneto dal 1972 come unità operativa della sede nazionale.
Nel 1991 viene fondata ANAPIA Veneto, che si costituisce soggetto autonomo aderente all’omonimo organismo nazionale e con decreto del Presidente della Giunta Regionale n° 2525 del 24.12.1993 viene formalmente riconosciuta come Ente di formazione in possesso dei requisiti richiesti dalla normativa in materia (L. 845/78 e art. 11 L.R. 10/90).
Nel 1997 ANAPIA Veneto diventa la struttura formativa di riferimento, in ambito regionale, della AGRI del Veneto - Confederazione dei Produttori Agricoli - confederazione che riunisce alcune organizzazioni di categoria, tra le quali la stessa UCI, in rappresentanza di oltre 15.000 aziende agricole.
Nel 2002 viene costituita ANAPIA Regionale del Veneto Associazione con lo scopo di proseguire l’attività statutaria della preesistente ANAPIA Veneto. Sulla base dell’atto di cessione d’azienda sottoscritto, ANAPIA Veneto cede ad ANAPIA Regionale del Veneto i rami d’azienda progettazione e gestione corsi, il riconoscimento di idoneità ai sensi dell’art. 11 L.R. 10/90 e tutta la propria struttura organizzativa.
L’Ente opera prevalentemente in convenzione con la Regione Veneto e il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali, che mettono a disposizione fondi regionali, nazionali e comunitari, contribuendo così allo sviluppo delle politiche formative territoriali.
La struttura, sviluppatasi in forma sempre più dinamica e flessibile, è composta da uno staff dirigenziale ed operativo competente ed ha registrato un costante incremento delle attività nonché un consolidamento della propria posizione nel settore della formazione professionale e dell’orientamento.
Tali risultati sono stati raggiunti grazie ad un’attenta individuazione dei percorsi formativi, ad una oculata scelta del corpo docente, composto da specialisti con particolari attitudini nel coniugare lo “stare in aula” con la “realtà del mondo del lavoro”.
L’Ente sviluppa le proprie attività sia in settori economico-produttivi, sia in ambito sociale, coinvolgendo diverse tipologie di utenza: imprenditori, lavoratori dipendenti da riqualificare, disoccupati, inoccupati, neolaureati e neodiplomati, operatori di enti pubblici, soggetti in situazione di svantaggio sociale.